En julio la agenda laboral legislativa se mantuvo activa, fueron nueve iniciativas las que se presentaron en la Comisión Permanente del Congreso de la Unión, casi todas fueron enviadas a la Cámara de Diputados. Los proyectos plantearon cambios en torno al cálculo de las pensiones, nuevos permisos remunerados, incremento de días feriados, la desconexión digital, entre otros temas.

Con esto, la LXVI legislatura suma alrededor de 190 propuestas para modificar la Ley Federal del Trabajo (LFT) o el artículo 123 de la Constitución, el cual regula las relaciones laborales y establece los derechos mínimos.

El proyecto impulsado por el diputado Manuel Cota (PVEM) es una reforma constitucional para eliminar la Unidad de Medida y Actualización (UMA) como base cálculo para las pensiones y retomar el salario mínimo como referencia.

“Es evidente la depreciación del poder adquisitivo de la pensión al considerar que el salario mínimo ha aumentado 173.12 pesos en siete años, mientras que la UMA se ha incrementado solo 30.50 pesos en el mismo periodo de tiempo”, indica el legislador en su propuesta.

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